Chaque marque a une identité bien définie, avec des valeurs spécifiques qui se reflètent dans l'offre de produits, les caractéristiques et le design, ainsi que dans les mécanismes de communication.
Nous restons convaincus que notre modèle économique équilibré associant croissance rentable et démarche résolument responsable, est créateur de valeur pour tous et s’inscrit pleinement dans notre contribution au mieux-vivre dans les foyers du monde entier.
17:40 (CET)
Ventes et résultats du 1er semestre 2025
Ventes et informations financières des 9 mois 2025
Le Groupe a mis en place un système mondial de management de l’environnement dès 2003. Il vise en priorité la prévention des pollutions, la maîtrise de la consommation de ressources (énergie et eau) et la réduction des déchets. Cette démarche se traduit par la certification ISO 14001 des sites qui repose sur la conformité aux réglementations et lois en vigueur d’une part, et sur le principe d’amélioration continue des bonnes performances environnementales et de prévention des pollutions d’autre part.
100% des sites industriels sont certifiés IS0 14001 à fin 2023.
Le Groupe s’est fixé des objectifs de réduction de l’intensité carbone de ses usines à fin 2023, 2030 et 2050. Afin d’atteindre ses objectifs « bas carbone », le Groupe agit sur deux leviers principaux :
En 2019, le Groupe a déployé un standard Groupe sur le management de l’énergie, basé sur les exigences essentielles de la norme ISO 50001. Il a été intégré au manuel d’audit interne et s’appliquera progressivement à tous les sites, harmonisant ainsi les pratiques en matière d’organisation, de monitoring de l’énergie, de formation… Plusieurs sites du Groupe, déjà certifiés ISO 50001, sont particulièrement avancés dans ce domaine : Erbach (Allemagne), Rumilly et Tournus (France), ainsi que la majorité des sites européens de WMF et le site d’EMSA à Emsdetten.
Pour optimiser le bilan énergétique des sites, en 2020 le Groupe a mis en place un système de mesure, suivi et pilotage de leur consommation d’énergie : DSM (digital shop-floor management) Énergie. Déjà déployé sur le périmètre français dans son ensemble, il est étendu progressivement à l’international.
Le site d’Is-sur-Tille (France) a été le premier du Groupe à s’équiper d’un système de climatisation à base d’énergie solaire pour un atelier d’assemblage où la température était très élevée l’été. Des panneaux photovoltaïques fournissent l’électricité nécessaire aux climatiseurs, et lorsqu’ils ne fonctionnent pas, elle est affectée à d’autres usages. Cette initiative permet d’améliorer les conditions de travail au moyen d’une solution neutre en termes d’émission carbone.
En 2019, des panneaux solaires ont été installés sur le Campus SEB à Écully avec l’objectif de couvrir 20 % de sa consommation d’énergie, ainsi qu’au siège de la filiale aux Pays-Bas. En 2020, la production d’électricité d’origine photovoltaïque a démarré sur deux sites industriels : Pont-Évêque en France et Rionegro en Colombie.
D’autres projets sont à l’étude, notamment en France, Chine, Égypte, au Vietnam et aux États-Unis et chaque année voit la mise en route d’un ou deux nouveaux projets d’énergies renouvelables sur un site du Groupe.